某投资方案贴现率为16%时,净现值为6.12;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为

2024-05-06 05:17

1. 某投资方案贴现率为16%时,净现值为6.12;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为

设内含报酬率为I则内插法计算
(16%-i)/(18%-16%)=(6.12-0)/(-3.17-6.12)
I=17.32%

某投资方案贴现率为16%时,净现值为6.12;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为

2. 某投资方案贴现率为18%时,净现值为-3.17,贴现率为16%时,净现值为6.12,则该方案的内部报酬率为____。

内含报酬率就是使投资方案净现值为零的贴现率
使用内插法
18%    -3.17
x         0
16%    6.12
(18%-16%)/(18%-x)=(-3.17-6.12)/(-3.17-0)    解得x=17.32%

3. 某投资项目,若使用10%做贴现率,其净现值为250,用12%做贴现率,其净现值为-120,该项目的内含报酬率为

该项目的内含报酬率为11.35%,分析如下:
内含报酬率计算的公式为:内含报酬率=低贴现率+(按低贴现率计算的正的净现值/两个贴现率计算的净现值之差)*高低两个贴现率之差,将上述所出现的相应的数值带入公式,即:
内含报酬率=10%+{250/(250+120)}*(12%-10%)=11.35%(约)
所以该项目的内含报酬率为11.35%。

扩展资料
计算内含报酬时的注意事项:
内含报酬率的计算,通常需要“逐步测试法”。首先估计一个贴现率,用它来计算方案的净现值;如果净现值为正数,说明方案本身的报酬率超过估计贴现率,应提高贴现率后进一步测试;
如果净现值为负数,说明方案本身的报酬率低于估计的贴现率,应降低贴现率后进一步测试。经过多次测试,寻找出使净现值接近于零的贴现值,即为方案本身的内含报酬率。如果对测试结果的精确度不满意,可以使用“内插法”来改善。
参考资料来源:百度百科-内含报酬率

某投资项目,若使用10%做贴现率,其净现值为250,用12%做贴现率,其净现值为-120,该项目的内含报酬率为

4. 某投资方案, 当贴现率为10%时,其净现值为100元; 当贴现率为12%时,其净现值为-22元。 该方案的内含报酬

10%     100
i            0
12%       -22
(10%-i)/(12%-10%)=(100-0)/(-22-100)
i=11.8033%

5. 某投资项目若选用15%作贴现率,其净现值为500,选用17%作贴现率,其净现值为-240,求该项目的内含报酬率

内插法
净现值为0时的折现率为内含报酬率I
(17%-I)/(17%-15%)=(-240-0)/(-240-500)
I=16.35%(内含报酬率)

某投资项目若选用15%作贴现率,其净现值为500,选用17%作贴现率,其净现值为-240,求该项目的内含报酬率

6. 某投资项目若选用15%作贴现率,其净现值为500,选用17%作贴现率,其净现值为-240,求该项目的内含报酬率。

设投资报酬率为x%,则按照15%和17%中间的比例,有
(x-15)/500=(17-x)/240
解得x=16.35
该项目的内涵报酬率大约是16.35%

以上计算是按线性估计的,是近似值。

7. 某投资方案贴现率为16%时,净现值为5;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为( )

内插法:16%-I/(18%-16%)=5/(-3.17-5)
I=16%+0.612*0.02=17.22%这是我算的,和你的答案不一样但是我觉的我算的正确

某投资方案贴现率为16%时,净现值为5;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为( )

8. 某投资项目,若使用10%做贴现率,其净现值为250,用12%做贴现率,其净现值为-120,该项目的内含报酬率为

该项目的内含报酬率为11.35%,分析如下:
内含报酬率计算的公式为:内含报酬率=低贴现率+(按低贴现率计算的正的净现值/两个贴现率计算的净现值之差)*高低两个贴现率之差,将上述所出现的相应的数值带入公式,即:
内含报酬率=10%+{250/(250+120)}*(12%-10%)=11.35%(约)
所以该项目的内含报酬率为11.35%。

扩展资料
计算内含报酬时的注意事项:
内含报酬率的计算,通常需要“逐步测试法”。首先估计一个贴现率,用它来计算方案的净现值;如果净现值为正数,说明方案本身的报酬率超过估计贴现率,应提高贴现率后进一步测试;
如果净现值为负数,说明方案本身的报酬率低于估计的贴现率,应降低贴现率后进一步测试。经过多次测试,寻找出使净现值接近于零的贴现值,即为方案本身的内含报酬率。如果对测试结果的精确度不满意,可以使用“内插法”来改善。
参考资料来源:百度百科-内含报酬率